التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة في السعودية

اشترك في رسائلنا الإخبارية

التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة في السعودية

التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة في السعودية

 

التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة في السعودية يتيح للمنشآت التعاقد مع العمال بشكل مباشر دون الحاجة إلى الدخول في سوق العمل، حيث أتاحت وزارة الموارد البشرية منصة إلكترونية تمكن المنشآت والباحثين عن عمل وأيضا العمالة الزائدة من التسجيل في المنصة، وإضافة السير الذاتية الخاصة بهم، بحيث يتم تعاقد المنشآت مع العمال مباشرة، من خلال التقديم على عروض العمل التي تنشرها المنشآت على المنصة، واختيار العامل الأنسب لتقلد الوظيفة.

 

[Sommaire]



التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة في السعودية

 

أتاحت وزارة الموارد البشرية للأفراد وأيضا المنشآت منصة أجير، من أجل التعاقد مع العمالة مباشرة سواء بدوام جزئي أو بصورة مؤقتة، بحيث تقوم المنصة بتنظيم العلاقة بين الطرفين ومراجعة كافة المستندات الخاصة بهم لضمان حقوقهم.

حيث إن تلك الخدمة متاحة للمنشآت وأيضا الأفراد سواء مواطنون سعوديون أو حتى مقيمون على أراضي المملكة، ولكن يجب أن تتوفر بهم مجموعة من الشروط حتى يتم قبولهم على المنصة.

 

أولا: شروط التسجيل في أجير بالنسبة للأفراد

 

حددت المنصة مجموعة من الشروط التي يجب أن تتوافر في الأفراد الراغبين في التسجيل على المنصة والتعاقد المباشر مع المنشآت التي توفر فرص عمل تتناسب مع مهاراتهم، وهذه الشروط كالتالي:

 

  • يجب على الشخص إرفاق صورة من بطاقة الهوية.
  • في حالة كان الشخص أجنبيا فيجب إرفاق صورة من بطاقة الهوية الخاصة بالكفيل، بالإضافة إلى رقم هاتفه، كما يشترط أيضا حصوله على موافقة الكفيل على العمل.
  • من الضروري أن يتقدم الشخص على الوظيفة التي تتناسب مع مهاراته وخبراته، حيث إنه سيتم اختبار الشخص، وفي حالة عدم اجتيازه للاختبار ستقوم المنشأة بإلغاء التعاقد معه.

 

ثانيا: شروط التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة في السعودية بالنسبة للمنشآت

 

يجب أن تتوفر في المنشأة مجموعة من الشروط التي يجب عليها استيفاؤها، قبل التسجيل في منصة أجير وبدء التعاقد مع العمالة المناسبة، ويمكن تلخيص ذلك في النقاط التالية:

 

  • من الضروري أن تمتلك المنشأة سجلا تجاريا، ويجب أن يحتوي على نشاط التشغيل.
  • يشترط توقيع صاحب المنشأة على العقد أو حتى تفويض ممثل عنه من الغرفة التجارية.
  • يجب أن يكون لدى صاحب المنشأة عمل، ومن الضروري إرفاق صورة من السجل التجاري ويجب أن تكون سارية.

 

كيفية التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة في السعودية؟

 

يمكن لأي منشأة أو فرد بكل سهولة الدخول على منصة أجير والتعاقد المباشر وبدء العمل مع المنشأة المناسبة أو العامل المؤهل دون الحاجة إلى الدخول في سوق العمل، ويكون ذلك من خلال اتباع الخطوات التالية:

 

  • أدخل على منصة أجير بنفس الحساب المسجل به على الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية.
  • من الضروري تحديث البيانات الخاصة بالمنشأة، وإضافة معلومات اتصال الموظف المسؤول عن حساب المنشأة على المنصة.
  • اختر من القائمة خيار إدارة العقود لخدمات العمالة، وقم بالنقر على أيقونة إنشاء عقد.
  • سجل كافة البيانات التي يطلبها الموقع، وأضف كافة التفاصيل الخاصة بالعقد ومدته وما إلى ذلك.

 

وبذلك تكون قد انتهيت من التسجيل في منصة أجير ونشر عرض العمل الخاص بمنشأتك، بحيث يمكنك الآن الدخول على المنصة للاطلاع على الطلبات، وذلك من خلال الضغط على خيار إدارة العقود لخدمات العمالة، والنقر على الأيقونة الخاصة بالعروض من أجل التعرف على الطلبات واختيار العامل المناسب من خلال النقر على أيقونة موافق.

في الأخير يمكننا القول بأن التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة في السعودية أصبح أمرا سهلا، من خلال منصة أجير التي وفرتها وزارة الموارد البشرية للمنشآت والأفراد، بحيث يمكن الآن بكل سهولة تواصل الشركات مع العمال المناسبين والتعاقد معهم بكل سهولة وبشكل مباشر.

اشترك في رسائلنا الإخبارية

اشترك في رسائلنا الإخبارية للاطلاع على أحدث صيحات الموارد البشرية.

اكتشف مقالات مشابهة

إنه وقت تحديث
عمليات الموارد البشرية
و تكنولوجيا المعلومات

هل أنت مستعد لتسهيل عمليات الموارد البشرية
و تكنلوجيا المعلومات داخل شركتك ?

احصل على نسخة تجريبية